Kuten niin monet hakijoita siellä, aloin työnhaun ei liian kauan sitten. Yksi asia, olen huomannut heti, kuinka monet yritykset pyytää, että haet työtä verkossa. Menin paikallisen yrityksen noin kaksi kuukautta sitten ja näki kylteillä, jossa luetellaan niiden nykyinen työllistymismahdollisuuksia, joten kysyin työntekijä hakemisesta. Hän kertoi minulle minun piti tehdä niin verkossa. Hän myös sanoi, että he olivat epätoivoisesti apua.
Olen antanut itseni mielestäni ollut kunnon ampui viileä työpaikka asti kunnes hän selitti, että syy, miksi he olivat niin shorthanded johtuu ihmiset eivät voi kulkea persoonallisuustestimme. Hmm. Ehkä minun ADHD ei paistaa läpi jos hain verkossa. Hehän olivat epätoivoisia, eikö?
Olen ryntäsi kotiin ja etu jalkeilla tietokone.
aikuinen ADD ratkomaan uusia haasteita työpaikoilla. Koska useimmat meistä ovat siunattu lahja gab, saatamme Yap liikaa kun olemme työssä. Tällainen käytäntö voidaan paheksutaan jos esimerkiksi yksi käytetään kirjastossa tai hautaustoimiston.
Meidän organisointikykyä saattaa puuttua, ja emme ehkä täsmällisin ihmiset. Jotkut meistä eivät ehkä pelata liian hyvin työtovereille (en tiedä mitään, että) ja huomaamme ole voittaneet mitään suosio kilpailuja. Minun terapeutti sanoo, että se on hyvä tietää nämä asiat noin itsensä. En ole varma, kuinka hän tarkoitti, että.
Online Hakuprosessi voi syödä joitakin vakavia aikaa. En ole vanha, mutta muistan pysty täytä hakemus paperille alle viisitoista minuuttia.
Kuka tiesi psykologinen seulonta oli haettava barista asema paikallisessa kirjakaupassa? Minun on viettänyt kaksikymmentä minuuttia yksin ottaen persoonallisuustesti, ja hikoilu. Enemmän kysymyksiä minä vastasin, vakuuttuneempi tulin, että koe on suunniteltu karsia ketään ADD. Minun on pidettävä työalue siistinä? Löydän ihmisiä, jotka puhuvat paljon harmittaa? Uh ... heillä tapasi minut? Ihmiset voivat kertoa millainen mieliala Olen vain katsomalla minua? Saanko kärsimätön ihmisten kanssa, jotka kestää ikuisesti tehdä jotain? Oh boy.
Täytyy ihmetellä, kuinka monta ihmistä vastata näihin kysymyksiin entistä totuuden siemen. Kuka myöntää laiskuutta työssä? Ja joka kertoo potentiaalinen työnantaja että ne eivät ole joukkuepelaaja? Ihmiset, jotka nauttivat työttömänä, että on kuka. Mennessä lopetin kaksitoista -portainen ohjelman hakumenettelystä, olin varma verinäytteestä, hiukset näyte, kopio minun ajo-kirjaa, ja huolellinen esitietojen pyydettäisiin. Mitä tapahtui hen